Engellilerin İş Yerlerindeki Hakları Nelerdir?

Sadness · 22-03-2008 9:55

ENGELLİLERİN İŞ YERLERİNDEKİ HAKLARI NELERDİR?

Bir işyerinden malulen ayrılmak zorunda kalıp da sonradan maluliyeti ortadan kalkan sakat işçiler eski işyerlerine alınmalarını istedikleri takdirde, işveren bunları, boş yer varsa derhal, yoksa boşalacak ilk işe o andaki şartlarla başka isteklilere tercih ederek almak zorundadır.

Bir işyerinde çalışırken iş kazası nedeniyle sakatlananların öncelik hakkı vardır. İşveren bu işçisini sakat kadrosunda öncelikle çalıştırmakla yükümlüdür. Çalıştığı işyerinde sakatlananlar, durumlarını tescil için İş ve İşçi Bulma Kurumuna başvururlar.

Sakatlık dereceleri % 40’ın üstündeyken işe girip de daha sonra durumlarında bir iyileşme görülerek sakatlık dereceleri %40’ın altına düşenler sakat kadrosunda çalışmaya devam ederler.

Bu hükümlere aykırı hareket eden, sakat çalıştırmayan işverene çalıştırmadığı her özürlü,eski hükümlü ve çalıştırılmayan her ay için idari para cezası uygulanır.

[SIZE=4][COLOR=Black]ÇALIŞMA TALEBİNDE BULUNAN ENGELLİ NEREYE BAŞVURABİLİR?

İşverenler, çalıştırmak zorunda olduğu sakat kimseleri İş ve İşçi Bulma Kurumu aracılığı ile sağlar. Bu nedenle, iş talebinde bulunanlar buraya başvurmalıdır.

İŞ VE İŞÇİ BULMA KURUMUNA NASIL BAŞVURULUR?

İşe girmek isteyen kişi, öncelikle bulunduğu yerdeki İş ve İşçi Bulma Kurumuna şahsen başvurmak zorundadır.

Başvuru için gereken belgeler şunlardır:

1. Dört adet vesikalık fotoğraf

2. Nüfus cüzdanı

3. Varsa diploma

4. Varsa, mesleki durumunu gösterir bir bonservis veya sertifika (örneğin;daktilo kursunun sertifikası) Kuruma başvuran engelli, burada bir form doldurur ve hastaneye sevk kağıdı alır.

Kurum, başvuru sahibini, sakatlık durumunu belgeleyecek sağlık kurulu raporu alması için bulunduğu yerdeki en yakın tam teşekküllü bir devlet hastanesine sevk eder.

Bu raporun alınması için gereken muayeneler ücretsiz yapılır.

Muayene sonuçları tekrar sağlık kurulu bürosuna getirilir. Haftada iki gün toplanan sağlık kurulu, bu sonuçları değerlendirerek bir rapor hazırlar. Üç kopya olarak hazırlanan raporlar-dan biri hastanede kalır. Bir diğeri rapor sahibi tarafından İş ve İşçi Bulma Kurumuna getiri-lir. Bir kopyada kendinde kalır. İş ve İşçi Bulma Kurumu, vasıfları uygun olanları işe yerleştirir.

Şehirlerarası nakil yapılabilir mi?

İş ve İşçi Bulma Kurumuna yapılan başvuruların şehirlerarası nakli mümkündür. Bir şehirden başka bir şehre taşınmak durumunda kalanların, taşındıkları ildeki kurum şubesine ya da bürolarından birine başvurarak naklini istemesi gerekir.[/SIZE][/COLOR]

Normal Mod \| Çizgisel Mod Engellilerin İş Yerlerindeki Hakları Nelerdir?
Yazar	Mesaj